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みずぽ証券

1 :名無しさん:2010/02/11(木) 14:41:50 O
たてました

2 :名無しさん:2010/02/11(木) 14:43:46 0
インベーダー証券

3 :名無しさん:2010/02/11(木) 14:47:41 O
長崎屋亜希子証券

4 :名無しさん:2010/02/11(木) 14:51:51 O
殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺
殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺
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殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺殺

5 :名無しさん:2010/02/11(木) 17:14:14 O
中田、末次、大澤、逝ってよし

6 :名無しさん:2010/02/11(木) 17:58:42 O
大和芋友美ヒステリー

7 :名無しさん:2010/02/11(木) 18:00:33 O
EQあげ

8 :名無しさん:2010/02/12(金) 21:09:08 0
男性差別
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E7%94%B7%E6%80%A7%E5%B7%AE%E5%88%A5

『男性差別』で検索してみよう〜!

9 :名無しさん:2010/02/13(土) 16:33:52 0
 
●証券優遇税制、見直しへ議論=鳩山首相     時事通信 2月12日

鳩山由紀夫首相は12日の衆院予算委員会で、上場株式の配当・譲渡益の税率を本来の20%から10%に軽減している証券優遇税制について、
「格差が助長されるという気持ちは分からないわけではない。見直すべき時が来ると思っている。
政府税制調査会でもしっかりと議論されるべきだ」と述べ、見直しに向け議論を進める方針を示した。
佐々木憲昭氏(共産)への答弁。

http://www.jiji.com/jc/c?g=eco_30&k=2010021200736





●証券優遇税制、首相打ち切り示唆 「適当かどうか議論」     日経新聞 2月13日

鳩山由紀夫首相は12日の衆院予算委員会で、2011年末に期限が切れる証券優遇税制の打ち切りの必要性を示唆した。
「あまりに格差が助長されるとの気持ちは分からないでもない。適当かどうか、政府税制調査会でもしっかりと議論すべきではないか」と語った。
共産党の佐々木憲昭氏への答弁。
上場株式などの配当や譲渡益に対する税率を、本則の20%から10%に引き下げるのが証券優遇税制。
市場を活性化するために08年末、3年間の延長を決めたが、一部から「金持ち優遇」との批判も出ている。

http://www.nikkei.co.jp/news/keizai/20100213ATFS1202G12022010.html

10 :名無しさん:2010/02/19(金) 19:55:40 O
末次君、元気してるかね?
君のばかっぷりは、ここまで聞こえて来るよ。おちこぼれの君には、子会社の平社員がお似合いだなぁ。

11 :名無しさん:2010/02/19(金) 22:07:57 O
派遣じゃないだけマシだ

12 :名無しさん:2010/03/03(水) 01:11:13 0
ってかポラリスwww

13 :名無しさん:2010/03/03(水) 01:12:57 0
とーもーみーーー

14 :名無しさん:2010/03/04(木) 18:15:03 O
>>10
あいつのことなんか、放っとけ。
そのうち、ボロ出すから。

15 :名無しさん:2010/03/08(月) 10:38:50 0
アゲ

16 :名無しさん:2010/03/09(火) 09:24:53 0
>>6 >>12 >>13
随分懐かしい名前だなw 
あの♀またなんかやったのか? 
役員相手にまた不倫でもしてるのか?
http://www.ikujizubari.com/pregnancy/patio.cgi?mode=past&no=722&l=1-
つか、もうババァだろ

前職8704クビになった原因(刑法235条)知ってるか?


17 :名無しさん:2010/03/17(水) 10:17:47 0
>>16
トレイダーズHD クビなの?

腋毛の処理が甘い人ですね

18 :名無しさん:2010/03/25(木) 00:10:31 0
営業のおねいさんから電話があったので第一生命数株予約したけど、
売り出し価格決定したので、24日電話あるかと1日待っていたけど
電話がなかった。どういうことだろ。

19 :名無しさん:2010/04/07(水) 22:50:23 O
松○、てめぇ、ムカつくんだよ。
若い奴らばかり、いじめてるんじゃ、ねーぞ!ごますり野郎がっ!

20 :名無しさん:2010/04/07(水) 23:32:39 0
>>17
鼻毛の処理も甘いですね

21 :名無しさん:2010/04/07(水) 23:50:04 0
>>16

休みがちで、上司に対してシカトする無礼な人ですね

22 :名無しさん:2010/04/08(木) 05:36:35 O
ス・エ・ツ・グ…ワロタ…www

23 :名無しさん:2010/04/08(木) 11:55:32 O
社長秘書 役員秘書 爆笑

24 :名無しさん:2010/04/10(土) 10:28:09 O
末○はじめ、皆爆笑!

25 :名無しさん:2010/04/10(土) 13:57:56 O
足の引っ張り合い 爆笑

26 :名無しさん:2010/04/10(土) 16:47:47 O
>>24
嫌な疲れ方をさせるな!

27 :名無しさん:2010/04/10(土) 18:42:54 O
杉幸〜♪

28 :名無しさん:2010/04/16(金) 20:56:49 O
○次って、まさか、あの人ですか?

29 :名無しさん:2010/04/18(日) 00:04:06 O
ババー

30 :名無しさん:2010/04/18(日) 21:39:13 O
でも美人でないか?

31 :名無しさん:2010/04/18(日) 21:40:35 O
杉からの覚えめでたかったしね

32 :名無しさん:2010/04/23(金) 21:08:34 O
松○、てめえ、寒いのに、窓全開にするんじゃねーよ!!
おめえ、真性の馬鹿じゃないか!?

33 :名無しさん:2010/04/23(金) 23:20:20 0
test

34 :名無しさん:2010/04/24(土) 23:02:26 0
ともみーW

35 :名無しさん:2010/04/25(日) 14:14:57 0
シカトする秘書でしゅ(^▽^)


36 :名無しさん:2010/05/20(木) 20:04:10 0
看板一流、社員四流。

37 :名無しさん:2010/06/02(水) 21:02:57 O
末○って、まだ、いるの?○次…。

38 :名無しさん:2010/06/03(木) 19:08:26 O
まぁ確かに四流?でもたまに一流のやつもいない?

39 :名無しさん:2010/06/05(土) 09:48:16 O
松○、ムカつくぜ!

40 :名無しさん:2010/06/05(土) 16:34:47 O
>>37
末○君は、島流し。本人も、落武者として生きていくって。

41 :名無しさん:2010/06/07(月) 00:41:52 O
もっと楽しい話しはないのかな?儲かってるとかソフトの名前が変だとかさ。

42 :名無しさん:2010/06/07(月) 20:06:15 O
テスト

43 :名無し:2010/06/07(月) 21:34:40 0
俺は部長だ!っと言ったあの人。今は副部長、ぷっ!
おまえは部長でも副部長でもそんな器ではない。
合併時にフロントから外されたくせに・・・

44 :名無しさん:2010/06/12(土) 21:58:03 O
もうすぐボーナスだけど悪い予感がする

45 :名無しさん:2010/06/12(土) 22:11:59 0
みずほ証券とみずほインベスターズ証券ってどう違うの?

46 :名無しさん:2010/06/13(日) 15:46:46 0
>>44
エクイティが思いっきり足引っ張ってるからだめポだろ。

なぜ俺たちまで巻き添え食うんだよヴォケ

47 :名無しさん:2010/06/13(日) 22:44:42 0
仰るとおり。
癌が居る以上浮上は無いな…

48 :名無しさん:2010/06/14(月) 01:25:24 0
>>46
>>44
>エクイティが思いっきり足引っ張ってるからだめポだろ。

具体的には?

49 :名無しさん:2010/06/14(月) 07:27:07 0
と、エクイティ部員が必死ですwww



50 :名無しさん:2010/06/17(木) 07:12:38 0


欽ちゃんの社長大賞age



51 :名無しさん:2010/06/19(土) 08:24:19 0
うまい!


52 :名無しさん:2010/06/20(日) 09:24:28 0
>50
禿ワロタ

53 :名無しさん:2010/07/06(火) 22:20:39 0
副グループ長(笑)



54 :名無しさん:2010/07/16(金) 08:05:34 0
>53
遠足の当番みたいでワロタwww

そのうち副室長や副マネージャーあたりも出るのかもwwwww


55 :名無しさん:2010/07/18(日) 10:45:46 0
確かにそんな勢いだよな。

組織の肩書きだけ一流で中身がついてきてねーっつーの!(失笑

56 :名無しさん:2010/07/22(木) 08:02:43 O
スエツグ、元気?

57 :名無しさん:2010/07/23(金) 08:53:55 O
>>56
彼、まだ髪の毛、ある?

58 :名無しさん:2010/07/23(金) 23:58:32 0
タ股ニっていう、めちゃめちゃ性格の悪い秘書がいるのを知ってるかい?
あれは、まじでやばいよ。。
氏んでくれ。誰かやめさせてくれ。

59 :名無しさん:2010/07/24(土) 11:20:25 O
友美にはかなわねー(笑)

60 :名無しさん:2010/07/31(土) 09:29:29 0
みずほ証券さんへの転職を検討している者ですが、教えてくださいm(__)m
中途採用の場合は1年更新の契約社員なんでしょうか?
契約が切られる事も一般的にあるんでしょうか?

61 :名無しさん:2010/07/31(土) 16:29:58 0
>>60
年俸制は旧みずほのプロ契約と旧新光のスペシャリスト職があります。
また、旧新光系の正社員の職もあるので、1年のプロ契約かどうかは、募集している部門によります。

1年更新のプロ契約社員はきられることはあまりありません。
が、割り増し退職金を提示されてベテラン級が辞めて行く事はたまにあります。

ITとかバックでの退職勧告は聴いたことはありません。

昇給は、人が大量にいてやたら外人を連れてくる部門だと年俸制の人は難しいです。
部長レベルの人が判断して人事に申請をする仕組みです。

給料は人、部門によって相当に違いますが、出身会社の給料次第です。
今の給料が安い場合、買い叩かれる可能性が高いです。
この年齢なら最低いくらあげなきゃいけないというのが無いので。

ちなみにどこの部門行きたいんですか?

62 :名無しさん:2010/07/31(土) 18:29:07 0
>>61
ありがとうございます。
部門は、ITです。

みずほのHPにある「プロ契約社員」の平均勤続期間が3年と非常に短期間なので気になりました。
http://www.mizuho-fg.co.jp/csr/stakeholder/employee/h_affair.html

中途で金融機関に入る以上、昇給昇格についてプロパーさん等々と格差がある事は覚悟の上ですが、
机を並べて同じ業務をしていても給与が違うっていうのはモチベーション下がりますよね。

定年まで勤務することを、会社・プロ契約社員とも求めていないという印象ですが、みずほさんから
野村や外資へ行くというキャリアパスも結構一般的なんでしょうか?

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